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王飞与老家江西某县的劳务派遣公司签订合同后，劳务派遣公司根据王飞提供的信息资料做了职工名册，北京某公司看到王飞丰富工作履历及本科学历，于是与劳务派遣公司达成共识，王飞被派到北京某公司做业务员。平时公司由于业务繁忙，经常要求王飞在周末或者法定节假日出差，但事后会为其安排补休。
劳务派遣公司查明王飞的学历造假且工作履历也是造假，劳务派遣公司就根据员工手册的规定，认为王飞欺诈，遂与其解除劳动关系，后王飞申请劳动仲裁，要求公司支付工作期间的加班工资和业务提成。
劳务派遣公司认为王飞的学习及相关信息造假构成欺骗，认为双方签订的劳动合同无效，劳务派遣公司可以去哪里确认劳动合同效力？
对劳动合同的无效或者部分无效有争议的，由劳动争议仲裁机构或者人民法院确认。
在社会主义初级阶段的收入分配制度中，各种生产要素应按（ ）参与分配。
我国预算年度的起止时间是每年的（ ）。
基础汇率是一国所制定的本国货币与（ ）之间的汇率。
用一国货币所表示的另一国货币的价格称为（ ）。
扩张性货币政策的主要功能是( )。
著作权的各项权利中，无限期保护的有（ ）等。
我国著作权法规定，对（ ）的保护有时间限制。
利率是国家管理经济的重要工具，当经济衰退、商品过剩、价格下降时，国家一般采取的调控方法是（ ）。
关于专利实施强制许可制度的以下判断中，哪一项是不正确的?( ）
甲公司与乙公司签订买卖合同，甲公司按市场价格购入乙公司生产的设备一台。甲公司已将设备投入使用，后丙公司提出该设备属于丙公司的专利产品，乙公司未经许可制造并销售了该设备，要求甲公司停止使用。经查，乙公司侵权属实，就此，下列选项说法错误的是：( ）
